Gruppenbild vor dem C30 Wohnmobil von Cruise America

Jobs & Karriere

Gegründet 1983, ist CANUSA heute der führende deutsche Veranstalter für mobiles Reisen in den USA und Kanada.

Unsere über 35 Reiseberater sind große Nordamerika-Fans, die alle in den USA oder Kanada gelebt haben oder schon vielfach dort unterwegs waren. Mit dieser Begeisterung unterstützen wir unsere Kunden tatkräftig bei der Gestaltung ihrer Traumreise: ganz gleich, ob diese ein Reisearrangement mit Flug, Mietwagen bzw. Wohnmobil und Unterkunft favorisieren oder ihre Reise mit unserer Unterstützung selbst planen wollen.

Darüber hinaus arbeiten im Hintergrund über 50 weitere reisebegeisterte Kollegen, die in den verschiedenen Bereichen für den reibungslosen Ablauf der Planung sowie der Reise selbst sorgen, unser Produkt-Portfolio zusammenstellen und dieses umfassend bewerben.

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Unsere Goodies

Reisebudget

In einem so reisebegeisterten Unternehmen wie CANUSA werden natürlich unzählige Reisen unternommen. Und das Beste daran: Jedem Mitarbeiter stehen für Reisen in unsere Zielgebiete unser geballtes Expertenwissen sowie zusätzlich ein jährliches Reisebudget zur Verfügung.

Fortbildungsmöglichkeiten

Jedes Jahr organisieren wir mehrere Inforeisen in unsere Zielgebiete. Die ersten drei Werktage solcher Reisen werden als Sonderurlaub gewährt. Des Weiteren bieten wir interne Schulungen durch unsere Partner sowie die Teilnahme an Messen und Konferenzen an.

Firmenveranstaltungen

Wir veranstalten regelmäßig die CANUSAdays, bei denen all unsere Mitarbeiter für ein Wochenende an einen unbekannten Ort zu unterschiedlichen Aktivitäten eingeladen werden. Wohin es geht, wissen wir erst, wenn wir da sind.

Soziale Verantwortung

Wir sind uns unserer sozialen Verantwortung bewusst: Unsere Auszubildenden unterstützen tatkräftig das SOS Kinderdorf in Hamburg-Wandsbek mit Sachspenden und Manpower. Außerdem nehmen wir regelmäßig an Spendenläufen teil.

CANUSA Sports

Sportliche Betätigung ist gesund. Daher wird der Besuch von Fitnessstudios oder dem Bäderland mit 20 Euro im Monat von uns gefördert.

betriebliche Altersvorsorge

CANUSA bietet allen Mitarbeitern eine betriebliche Altersversorgung mit einem festen Arbeitgeberanteil und der Möglichkeit, diesen privat aufzustocken.

Onboarding

Den Einstieg möchten wir so angenehm wie möglich machen. Daher wird in der großzügigen Einarbeitungsphase jedem die Chance gegeben, in die Prozesse des Unternehmens reinzuschnuppern und so bereits in den ersten Wochen viele Bereiche des Unternehmens kennenzulernen.

Erfahrung seit

1983

100 motivierte Mitarbeiter

in 7 Büros

maßgeschneiderte

Traumreisen

In drei einfachen Schritten zu Ihrer Traumreise!